서구도서관 공고 2021– 3호

2021년 작은도서관 순회사서 채용 공고

문화체육관광부에서 지원하고 (재)한국도서관문화진흥원·(재)성동문화재단에서 주최하는

「2021년 작은도서관 순회사서 지원사업」공모의 시행도서관으로 선정됨에 따라

계약직 순회사서를 채용하고자 합니다.

2021년 1월 22일

인천광역시교육청서구도서관장

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1. 채용 직종 및 인원

채용 직종	담당업무	인원
순회사서	- 장서관리 기술지원: 자료선정 및 수집∙정리∙열람∙대출 서비스 등 - 운영 지도∙지원: 독서∙문화프로그램 기획∙운영 활동 지원 - 실무교육지원: 작은도서관 운영자 및 자원봉사자 실무교육 - 공공도서관과 작은도서관 연계 협력 추진	1명

2. 근무조건

가. 계약기간 : 2021. 3. 1. ~ 2021. 11. 30.(9개월)

나. 보    수 : 월 1,822,480원(4대 보험료 및 세금 포함)

※ 방문활동비 별도지급: 일 20,000원 (월 최대 400,000원)

다. 근 무 일 : 주5일 근무(1일 8시간, 주40시간) ※ 근무시간은 작은도서관 운영시간에 따라 조정될 수 있음

라. 근 무 지 : 서구 관내 작은도서관(3개관) 1일 순회 근무

(가정동 작은도서관, 꿈사랑 작은도서관, 청소년인문학도서관 느루)

3. 채용방법

가. 1차 : 서류전형

나. 2차 : 면접심사(※서류전형 합격자에 한 해 면접)

다. 계약: (재)한국도서관문화진흥원/(재)성동문화재단과 계약직 근로계약서 체결

4. 응시자격

가. 응시연령 : 공고일 현재 만18세 이상

나. 공고일 현재 주민등록상 주소지가 인천광역시로 되어 있는 자

다.「도서관법」에 의한 사서자격증(준사서 이상) 소지자

라. 아래 조항에 결격사유에 해당하지 아니한 자

제5조(채용결격사유) ① 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 자는 근로자로 채용할 수 없다.

1.「후견등기에 관한 법률」에 따라 피성년후견인 또는 피한정후견인으로 후견등기부에 기록된 사람

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람

7.「아동․청소년의 성 보호에 관한 법률」 제56조에 의한 성범죄 경력조회 결과 취업이 제한되는 사람

8. 「아동복지법」제29조의 3에 의한 아동학대 관련 범죄 전력조회 결과 취업이 제한되는 사람

9. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판정된 사람

10. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

5. 서류 접수 및 일정

구분	일자	비고
원서 접수	2021. 1. 25.(월) ~ 1. 29.(금)	방문 및 전자(이메일) 접수
서류전형 합격자	2021. 2. 1.(월)	합격자에 한해 개별통보
면접 심사	2021. 2. 3.(수)
최종합격자	2021. 2. 4.(목)	홈페이지 공지 및 개별통보

가. 접수방법

- 방문 접수: 2020.1. 25.(월) ~  1. 29.(금) 09:00 ~ 17:00 => 서구도서관 독서문화과 사무실(2층)

- 전자 접수: icemail@ice.go.kr (마감일 17:00 도착분까지 인정)

※ 응시원서 및 자기소개서 등은 본 공고문의 서식으로 작성, 이메일 접수자는 응시원서와 자기소개서

한글파일, 나머지 기타 관련 서류는 스캔하여 첨부해 주시기 바랍니다.(최종합격 시 원본 제출)

나. 도서관 소재지: 인천광역시 서구 건지로334번길 45(가좌동)

다. 상기 일정은 도서관 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

6. 제출서류 ※ 증명서가 없는 경력 또는 자격은 인정하지 않음(이력서 작성 시 유의)

1차 접수 시 제출서류	최종 합격자 제출서류	비고
① 응시원서(사진 포함)[붙임 1서식] ② 자기소개서[붙임 2서식] ③ 사서자격증(준사서 이상) ④ 개인정보수집‧이용‧제3자 제공 동의서[붙임3 서식] ⑤ 공정채용 확인서[붙임4 서식] ⑥ 채용결격사유 부존재 확인서[붙임5 서식] ⑦ 채용서류 반환 청구서[붙임 7서식](선택 사항) ⑧ 경력증명서(해당자에 한함) ⑨ 주민등록등본	① 채용 신체검사서 ② 주민등록초본(채용공고일 이후 발급분) ③ 통장 사본 ④ 범죄 및 아동학대 관련 범죄 전력조회 동의서[붙임 6서식]	각 1부

7. 기타 유의사항

가. 공고된 사항의 불이행, 체출 서류의 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이며 채용이 취소될 수 있습니다.

※ 채용 절차의 공정화에 관한 법률 제6조(채용서류의 거짓 작성 금지)

나. 불합격자가 채용서류 반환청구를 하는 경우 최종합격자 발표일 이후부터 30일 이내에 반환청구

할 수 있으며 본인확인 후 청구일로부터 14일 이내에 반환합니다.(등기우편 반환 시 요금은 수취인 부담)

※ 채용 절차의 공정화에 관한 법률 제11조 및 시행령 제2조

다. 합격자 통지 후라도 성범죄경력조회, 아동학대 관련 범죄 전력조회 및 채용 신체검사 등을 통하여 임용하기에 부적합한 결격사유가 있을 경우 임용하지 않을 수 있습니다.

라. 응시원서 접수 결과 응시자가 채용 예정 인원수와 같거나 이에 미달하더라도 심사결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

마. 최종 합격자의 임용 취소 시 상기 2차 심사에 의거한 차점 순으로 채용합니다.

바. 기타 자세한 사항은 독서문화과(☏ 032-585-7105번)로 문의하시기 바랍니다.

[붙임1]

응 시 원 서					응시번호		(미기재)		사 진 (3×4㎝)
					채용(응시)분야		순회사서
성 명		한글*			생년월일*
		한자			성별*		남 / 여
연락처		휴대전화*
주 소*
학력	기 간			해 당 학 교					전공(학위)
	~			학교(졸업/재학/수료/중퇴)
	~			학교(졸업/재학/수료/중퇴)
경력	직 장 명			근 무 기 간		근무처		직위(급)	담당업무
자격사항	취득년월일			자격 ․ 면허증				시 행 처
상기 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험 합격 또는 임용 후에 허위사실이 판명되었을 경우에는 합격 취소 또는 임용 취소 처분을 하여도 이의를 제기하지 아니하겠음을 서약합니다. 년 월 일 성명 (인 또는 서명) 인천광역시교육청서구도서관장 귀하

※ *항목: 필수입력사항

[붙임2]

자 기 소 개 서

성 명 : O O O

※ 특별한 양식이 없이 응모자가 자유롭게 기술(2매 이내)

- 자기소개, 지원하게 된 동기 등을 자유롭게 기술

- 글씨크기 : 12point, 줄간격 160%

- 글씨체 : 굴림체

- 글자색 : 검정

년    월    일

작 성 자 :         (서명)

[붙임3]

개인정보 수집 ․ 이용 ․ 제3자 제공 동의서

인천시교육청서구도서관에서는 기간제 근로자 채용과 관련하여 귀하의 개인정보를 아래와 같이

수집 ․ 이용 ․ 제3자 제공을 하고자 합니다. 다음의 사항에 대하여 동의 여부를 체크, 서명하여

주시기 바랍니다.

▶개인정보 수집 및 이용 동의

수집․이용하려는 개인정보의 항목	개인정보의 수집․이용 목적	개인정보 이용 기간 및 보유 기간
성명 (한글, 한자), 생년월일, 성별, 주소, 사진, 병역사항, 연락처 (휴대폰, 자택 전화), 이메일, 학력, 경력, 자격, 어학, 가족관계, 수상, 자기소개, 공무원채용 신체검사 결과, 기본증명사항, 등기사항 부존재 증명사항, 범죄 경력 조회사항, 아동학대 관련 범죄전력 조회사항	본인 식별 절차에 이용, 공지사항 전달 및 관련자료 발송, 자격 확인, 서류전형 및 면접전형 등 지원자 평가에 이용	전형 절차 완료 시까지 활용, 영구보존

※ 귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다.

다만, 동의가 없을 경우 채용 전형 진행이 불가능할 수 있음을 알려 드립니다

□ 동의함	□ 동의하지 않음

▶고유 식별정보 수집 및 이용 동의

수집․이용하려는 개인정보의 항목	개인정보의 수집․이용 목적	개인정보 이용 기간 및 보유 기간
성명 (한글, 한자), 주민등록번호	본인 식별 절차에 이용	전형 절차 완료 시까지 활용, 영구보존

※ 귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다.

다만, 동의가 없을 경우 채용 전형 진행이 불가능할 수 있음을 알려 드립니다

□ 동의함	□ 동의하지 않음

▶개인정보의 제3자 제공 동의

개인정보를 제공받는자	제공하는 개인정보의 항목	개인정보를 제공받는 자의 개인정보 이용목적	개인정보를 제공받는 자의 개인정보 이용기간 및 보유기간
신원조회기관	성명 (한글, 한자), 주민등록번호, 성별, 혈액형, 등록기준지, 주소, 사진, 병역사항, 연락처 (휴대폰, 자택전화), 이메일, 학력, 경력, 가족관계	범죄경력조회, 결격사유조회	신원조회 기간

※ 귀하께서는 개인정보 제공 및 활용에 거부할 권리가 있습니다.

다만, 동의가 없을 경우 채용 전형 진행이 불가능할 수 있음을 알려 드립니다

□ 동의함	□ 동의하지 않음

본인은 본 “개인정보의 수집․이용․제3자 제공 동의서” 내용을 읽고 명확히 이해하였으며, 이에

동의합니다.

년     월     일

생년월일 :        .      .

성    명 :	(인 또는 서명)

[붙임 4]

공정채용 확인서

ㄹ채용 등의 불공정 채용을 방지하기 위하여 아래와 같은 사항에 대하여 응시자 본인의 확인을 받고자 하오니, 사실 그대로 기재하여 주시기 바랍니다.

1. 교직원 중 친인척 관계가 있다. ( 유 : □, 무 □ )

- 친척 관계에 있다면 (   ) 촌 이내의 관계이며, (              )에 근무 중인 (성명 :       ) 이다.

※ 친인척(민법상 친족) 범위: : 8촌 이내 혈족, 4촌 이내 인척, 배우자(배우자의 4촌 이내의 인척 포함)

- 재직 중인 친인척 관계의 직원이 있다면 해당 직원이 본인의 채용과 관련하여 영향력을 행사하였다. (생각한다 : □ / 생각하지 않는다 : □)

2.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자등의 취업제한)에 따라 공직자로서 직무와 관련된 부패행위로 비위면직되거나 벌금 300만원 이상의 형 선고를 받은 사실이 있다. (유 : □, 무 □ )

- (파면 : □ / 해임 : □ )된 사실이 있으며, 소속 기관 (         )에서 (20   년   월   일)자로 퇴직하였다.

- (벌금 300만원 이상의 형의 선고)를 받았으며, (법령 :              ) 위반 사실이 있다.

기재사항은 모두 사실이며, 추후 채용비리 사항이 확인되거나 공직자 비위면직사실이 확인되었을 경우 어떠한 이의도 제기하지 않고 입사가 취소됨을 확인합니다. 또한 본 확인서 작성 시에 인지하지 못한 친·인척 관계가 추후 밝혀질 경우 채용비리 해당 여부 조사에 적극 협조할 것이며 조사 결과에 따라 입사가 취소될 수 있음을 확인합니다.

2021년    월    일

◦ 생년월일 :

◦ 성  명 :                     (서명)

□ 개인정보의 수집․이용 고지

① 수집․이용 목적

- 공공기관 채용경로 조사 및 채용비리 여부 조사

② 수집․이용 항목

- 성명, 생년월일, 소속 교직원과의 관계 및 해당 교직원 소속·성명, 공직자 비위면직사실여부

③ 보유기간 : 재직기간동안 보유

인천광역시교육청서구도서관장 귀하

[붙임 5]

채용결격사유 부존재 확인서

본인은 인천광역시교육감과 근로계약을 체결함에 있어 아래 결격사유에 해당되지

않음을 확인합니다.

※ 채용 후 아래 결격사유가 확인될 경우 자동 면직 됨.

	결격사유
► 인천광역시교육감 소속 근로자 취업규칙 제5조(채용결격사유) 및 특수운영직군 인사 관리규정 제5조(채용결격사유)에 해당하는 사람 1. 「후견등기에 관한 법률」에 따라 피성년후견인 또는 피한정후견인으로 후견등기부에 기록된 사람 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람 7. 「아동․청소년의 성 보호에 관한 법률」제56조에 의한 성범죄 경력조회 결과 취업이 제한되는 사람 8. 「아동복지법」제29조의3에 의한 아동학대관련 범죄 전력조회 결과 취업이 제한되는 사람 9. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판정된 사람 10. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람 ► 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 해당되지 않는 자 ► 『아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제56조(아동.청소년 관련기관 등에의 취업제한등), 아동복지법 제 29조의3(아동관련기관의 취업제한)의 취업제한에 해당되지 않는 자 ► 공고일 현재 취업가능 법정 연령(18세 이상)에 달한 자

2021.  .  .

확인자 :             (인)

인천광역시교육청서구도서관장 귀하

[붙임6] 성범죄 경력 조회 동의서 및 아동학대 관련 범죄전력조회 동의서
대상자	성 명	한글(또는 한자)
		영문(외국인의 경우 기입)
	주민등록번호		외국인인 경우: 국적과 여권번호 또는 외국인등록번호
	주 소
	전화번호
본인은 서구도서관 취업자(취업예정자)로서, 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄경력 조회,「아동복지법」 제29조의3에 따른 아동학대 범죄전력 조회 신청에 동의합니다.
년 월 일장
동의자				(서명 또는 인)
인천광역시서부경찰서장 귀하
유의사항
대상자가 외국인인 경우 한글ㆍ영문의 성명, 국적과 함께 여권번호 또는 외국인등록번호를 적습니다.
210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

[붙임7] ※ 선택사항(서류 반환 청구시, 택배비 수취인 부담)
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
인천광역시교육청서구도서관장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]